为进一步深化校企合作，提升酒店管理专业学生的职业认知与实践能力，3月25日，旅游与会展学院特邀三亚亚龙湾瑞吉酒店人力资源团队走进课堂，为酒店管理专业全体学生带来了一场别开生面的职业分享与交流活动。

活动中，三亚亚龙湾瑞吉酒店人力资源总监刘霞女士及团队成员围绕“国际奢华酒店的人才需求与职业发展路径”展开主题分享。他们详细介绍了瑞吉酒店的品牌文化、岗位设置及行业发展趋势，并结合实际案例，解析了酒店行业对人才的核心要求——专业技能、服务意识与国际化视野并重。随后，刘总监与陈经理通过角色扮演情景模拟，生动还原酒店日常中高效处理客户紧急需求、协调多部门联动协作等真实场景，直观展现服务细节与团队协作的关键作用。此外，HR团队还从招聘角度出发，为同学们提供了实用的求职建议，包括简历优化、面试技巧以及职业规划等内容，帮助同学们更清晰地了解行业动态，明确未来发展方向。

在问答环节，同学们踊跃提问，就“酒店管理专业的职业晋升路径”“实习机会的申请要求”“如何提升个人竞争力”等问题与HR团队展开深入交流。瑞吉酒店代表耐心解答，并鼓励同学们在校期间夯实专业基础，积极参与实践，为未来职业发展积累经验。

此次活动的成功举办，不仅为酒店管理专业学生提供了与行业精英直接对话的机会，也进一步促进了学院与三亚亚龙湾瑞吉酒店的校企合作关系，为培养高素质酒店管理人才注入了新动力。（撰稿人:胡漫媛  初审:欧阳雯凤  复审:董敏  终审:孙静宇)